从校园到职场各地各部门就业服务不断线、有温度

xinwen.mobi · 发表于 2025-8-26 16:08:13

2025年，全国应届高校毕业生预计达1222万人，创历史新高。为做好高校毕业生等青年就业工作，各地各部门推出了一系列有温度的就业服务举措，全力促进高校毕业生高质量充分就业。具体如下：精准对接就业需求：各地人力资源社会保障部门对登记的未就业高校毕业生建立实名台账，主动联系了解求职意向和需求。如浙江绍兴市越城区将离校未就业高校毕业生纳入“重点群体就业帮扶在线”数字化平台，给辖区内的离校未就业高校毕业生逐个打电话沟通，提供岗位推荐、职业介绍、政策宣传等服务，已帮助近2000名毕业生就业。同时，各地密集举办百日千万招聘、全国城市联合招聘等系列线上线下招聘活动，为毕业生提供充足岗位信息。加大稳岗扩岗力度：各地积极加力岗位挖潜，加大惠企支持力度。例如广东印发方案引导中小企业稳定和扩大岗位，2025年上半年，广州全力推进一次性扩岗补助政策落地见效，累计发放一次性扩岗补助资金1916.4万元，带动高校毕业生和失业青年就业超1.9万人。华为、京东等企业也积极响应，开放大量岗位招聘应届毕业生。加强创业支持：各地人力资源社会保障部门加力落实创业担保贷款政策，对符合条件的高校毕业生等青年创业者给予最高30万元的政府贴息贷款，对小微企业给予最高400万元的贷款。同时，统筹创业孵化载体建设与产业园区建设，向毕业生等青年创业者提供低成本场地支持，政府投资的创业载体场地优先向高校毕业生等重点群体免费提供。此外，还推广创业训练营，支持地方开展特色创业培训，落实培训补贴，建设覆盖城乡的创业服务网点，发展“家门口”的“创业陪跑空间”。开展职业技能培训：各地围绕高校毕业生等重点群体，持续加强职业技能提升培训。山东创新推出“校园微培训技能促就业”项目试点工作，锚定新兴产业发展需求，在43所省属高校和技师学院精心遴选了85个“微培训”项目，重点开发无人机驾驶、互联网营销等课程。辽宁以“技能照亮前程匠才助推振兴”培训行动为牵引，面向符合条件的高校毕业生等青年群体，精准打造最长不超过6个月的专业转换培训项目。江苏开发适合高校毕业生参加的新职业培训，推进产教评和就业深度融合。优化就业服务模式：各地通过创新服务模式，为高校毕业生提供全周期服务。如深圳市龙岗区打造“就业驿站+青年驿站”双站融合示范点，采用“职住一体”模式，整合就业与住房资源，提供就业指导、简历修改、面试技巧培训等全方位支持。内蒙古呼和浩特市打造“夜市招聘”新模式，天津推出“赶集+就业”招聘新模式，山西运城把招聘会开在庙会，为高校毕业生和企业搭建沟通桥梁。

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